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Vision
新象新知
問題點 解決方法
資料散布於各表格/系統,交叉分析耗時 大數據_資訊整合平台
著安全防護具不易手寫,保養表單填寫 語音輸入_無紙化PM語音助理
重工
比對資料認知不一致得耗時澄清 VR_影像化PRS,虛擬系統教學
看資料報告學習不如身歷其境有效
跨廠領料,跨廠送樣,跨廠送貨 無人車 / 無人機
現場複雜,人員巡檢的重點不一致 視覺辨識_巡檢機器人
工程多,難以管控每個施工人員
長期難解的問題 群眾外包_跨組織技術討論平台
圖 23、InnoCentive 平台理念:透過開放平台並提 表 3、運轉現況問題及進化機會點
供獎賞給提出最佳解法的各行業專家
領域制式訓練下造成的觀點,而這樣的組合就是所謂的「重組 延伸,我們也看到了許多運轉上可
式創新」。 進步的機會。這些技術應用都已經
發生在現實世界,且絕大多數都已
最近常上新聞的 Uber 背後所代表的就是「群眾外包」概念;其
經進入商用階段。機器人與人工智
主要精神是建立一個平台,讓提出需求的人,和提供服務的人
慧的應用將很快的普及在我們生活
媒合,不論是食衣住行、甚至是知識,來互相交易;因此有了
中。因此本文希望能拋磚引玉,從
TaskRabbit、Lyft、Airbnb、Uber 等各種「能力」分享平台。
機器手臂搭配視覺辨識做到化學品
彙整上述的各種問題與可能的科技應用如 表3,可發現目前已 自動化開始,讓廠務作業流程可以
有許多工作效率提升的機會點。但這些自動化的數據都得要透 自動化及數位化,進而逐步走向人
過網路來連線,尤其是無線網路的應用將越來越廣泛。然而公 工智慧管理。
司在這一部份的基礎建設仍略嫌不足,廠務區域仍有許多地方
收不到訊號;未來自動化要大量應用,應強化此基礎建設。另
外管理面上,未來工程師都得具備程式語言的能力,至少要可
以懂程式的邏輯,有數據化思考的方式,否則將難以看出系統
性的問題。各領域的專業搭配大數據思考的思維將會是未來運
轉的核心,在自動化後產生海量數據中找出問題的模式,並設 參考文獻
法解決甚至預判問題產生都是未來努力的方向。所以系統管理 [1] Erik Brynjolfsson, Andrew McAfee,
第二次機器時代。
模式可能由解決問題,變成有效率地派工、控制流程的除錯與
[2] Alec Ross, 未來產業。
預判異常發生。在廠務往自動化前進的路上,可向生產自動化 [3] 工研院南分院。
單位取經學習如製造部與 AMHS,以縮短學習曲線。 [4] http://www.ABB.com
[5] http://KUKA.com
[6] http://Egemin.com
[7] http://Castec.com
[8] http://technews.tw/
[9] Sherry Ruan, James Landay, 2016,
結論 Speech Is 3x Faster than Typing for
English and Mandarin Text Entry
on Mobile Devices, arXiv preprint
arXiv:1608.07323
[10] https://developer.microsoft.com/zh-
tw/windows/kinect
本 章透過將移動式機器人、無人堆高機與無人配送車等現有 [11] http://www.sks.com.tw/about/menu1/
index.html
自動化技術應用於整個化學桶更換流程的介紹,讓我們
[12] http://www.bostondynamics.com/
在不容易停機生產的前提中看到機會點,可以一對多的特色也
[13] https://www.innocentive.com/
可控制導入成本低於人力費用。生產力提升的同時,我們又可 [14] https://www.pagamo.org/
[15] https://www.ted.com/watch/tedx-talks
以兼顧人員安全、高作業穩定度與零誤操作。雖然應用上勢必
[16] https://www.khanacademy.org/
有一定的磨合期,但導入自動化產生很多可分析的數據,這對
未來運轉異常分析或大數據整合將大有幫助。透過上述應用的
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